Làm sao để được hưởng ngạch lương chuyên viên

Câu hỏi

Câu trả lời

Theo nội dung câu hỏi bạn nêu, hiện bạn đang làm việc trong đơn vị sự nghiệp nhưng chưa được tuyển dụng viên chức với ngạch chuyên viên trong cơ quan bạn làm việc. Do vậy, bạn cần tham gia thi tuyển hoặc xét tuyển để trở thành viên chức ngạch chuyên viên. Theo quy định tại  Khoản 1 Điều  5 Nghị định 116/2003/NĐ-CP ngày 10 tháng 10 năm 2003 của Chính phủ : 

“1. Người đăng ký dự tuyển vào làm việc tại đơn vị sự nghiệp phải có phẩm chất đạo đức tốt, đáp ứng đủ tiêu chuẩn chuyên môn nghiệp vụ của ngạch viên chức tuyển dụng và có đủ các điều kiện sau đây: a) Là công dân Việt Nam, có địa chỉ thường trú tại Việt Nam; b) Tuổi đời dự tuyển từ đủ 18 tuổi đến dưới 45 tuổi. Đối với ngành nghề đặc biệt, tuổi dự tuyển có thể thấp hơn 18 tuổi nhưng phải từ đủ 15 tuổi trở lên và có thể trên 45 tuổi nhưng không được quá 50 tuổi; Đối với các trường hợp đăng ký dự tuyển vào một số ngành nghề đặc biệt mà đang ở độ tuổi từ đủ 15 tuổi trở lên đến dưới 18 tuổi thì thực hiện theo quy định tại Điều 15 và Điều 18 của Nghị định này; c) Có đơn xin dự tuyển, có lý lịch rõ ràng, có các văn bằng, chứng chỉ đào tạo theo tiêu chuẩn của ngạch viên chức tuyển dụng; d) Có đủ sức khoẻ để đảm nhận nhiệm vụ; đ) Không trong thời gian bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án phạt tù, cải tạo không giam giữ, quản chế, đang bị áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường, thị trấn hoặc đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục.” Như vậy, bạn có thể tham khảo quy định chúng tôi viện dẫn cũng như các tiêu chuẩn đặc thù nơi bạn đang công tác để có thể biết rõ hơn điều kiện được chuyển ngạch viên chức và có thể hưởng lương ở ngạch chuyên viên.   

Các văn bản liên quan:

Nghị định 116/2003/NĐ-CP Về việc tuyển dụng, sử dụng và quản lý cán bộ, công chức trong các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước